• Obiectivele activităţii de consiliere
    • promovarea acceptării de sine (atitudine pozitivă faţă de propria persoană, acceptarea calităţilor/defectelor personale, percepţia pozitivă a experienţelor trecute, prezente şi  viitoare).
    • dezvoltarea personală:relaţii interpersonale armonioase (încredere in oameni, nevoia de a primi şi a da afecţiune), controlul stresului, tehnici de invăţare eficiente, atitudini creative, autonomie (independent, hotărât, rezistent presiunilor grupului), deschiderea spre noi experienţe, capacitate de auto-reflexie, nevoia de provocări, respingerea rutinei.
    • prevenţiadispoziţiei afective negative, a neîncrederii in sine, a comportamentelor de risc, a conflictelor interpersonale, a dificultăţilor de învăţare, a dezadaptării sociale, a situaţiilor de criză

    Metode utilizate in cadrul activităţilor de consiliere:

    • observaţia(fişe de observaţie, scale de autoevaluare)
    •  testele
    •  ancheta(chestionare)
    •  conversaţia
    •  studiul de caz
    •  dezbatere in grupuri si perechi
    •  exerciţii de invăţare
    •  activităţi ludice de relaxare
    •  jocuri de rol
    •  comentarea unor texte si imagini